8月21日，集團黨委書記、董事長李垂舉一行到市住宅建設開發(fā)有限公司，實地調研片區(qū)開發(fā)建設情況，并就下一步工作思路進行研討。

在座談會上，住宅開發(fā)公司就片區(qū)項目建設進度、安征遷工作、企業(yè)轉型升級、資產保值增值等方面做了詳細匯報，李董事長對住宅開發(fā)公司近階段以來的工作成績表示肯定。他指出，住宅開發(fā)公司承接北峰-豐州片區(qū)開發(fā)建設任務以來，領導班子精誠團結富有戰(zhàn)斗力，各項目均按時序高效全速推進，初具現(xiàn)代企業(yè)特征，干事創(chuàng)業(yè)的企業(yè)文化氛圍濃厚。

針對未來發(fā)展思路，李董事長提出四點意見：

一、扛起責任擔當堅決抓好主責主業(yè)

要壓實壓細責任，站在更高的戰(zhàn)略高度不折不扣落實好市委市政府片區(qū)開發(fā)建設布局，樹牢業(yè)主意識、責任意識、成本意識、效益意識，主動擔當、主動融入、主動靠前，全力以赴做好片區(qū)開發(fā)城市更新改造。

二、突出創(chuàng)新增效潛心謀劃轉型升級

要分析研判成功經驗，立足集團優(yōu)勢資源探索土地開發(fā)新模式，培育企業(yè)發(fā)展新動能，持之以恒把企業(yè)做大做強。

三、瞄準特色亮點扎實推進黨的建設

要把主業(yè)跟黨建融合起來，用黨建引領人才建設，帶好隊伍，把黨的組織優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展動能，加快形成特色黨建試點效應，培育集團特色黨建典型。

四、聚焦理念作風著力培育廉潔文化

要根據片區(qū)開發(fā)企業(yè)特點，因勢利導開展形式多樣的廉潔教育，倡導簡單高效的企業(yè)文化，強化領導班子廉潔責任意識，把咬耳朵、扯袖子和教育提醒做在平時，提高廉潔從業(yè)意識。

集團黨委副書記、董事，住宅開發(fā)公司董事長蔡偉忠等陪同調研。